嘉興市秀洲區現有省級特色小鎮創建對象2個，市級特色小鎮創建對象3個，區級重點培育小鎮4個。2017年，秀洲區認真貫徹落實省、市關于推進特色小鎮黨建工作的有關精神，堅持“三聚焦三強化”，不斷夯實特色小鎮黨建工作基礎，助推特色小鎮持續、快速、健康發展。

　　一、聚焦全面加強黨的領導，強化特色小鎮發展的基礎保障。一是配強黨建工作力量。在2個省級特色小鎮成立秀洲光伏小鎮綜合黨委、秀洲智慧物流小鎮綜合黨委，由鎮黨委書記、高新區黨工委書記親自掛帥，副書記任常務副書記，組織員任專職副書記，選派黨建工作指導員，掛鉤聯系特色小鎮兩新組織，著力提升黨支部規范化管理、黨員組織生活、特色小鎮文化建設等工作的質量和水平。二是落實黨建工作經費。深入開展“雙覆蓋”攻堅行動，緊盯兩新黨建工作重視程度不高、經費薄弱等問題，通過黨費撥返、社會捐贈、以獎代補、財政補貼等方式，積極落實各類黨建經費保障。在攻堅行動期間，共下撥黨支部工作經費14.5萬元、黨組織書記工作津貼9.6萬元，不斷加強黨建經費保障力度。三是健全黨建工作陣地。著眼推進“三建一提”，堅持新建、改建、擴建并舉，著力提升規范化運行水平，加快小鎮黨群服務中心建設，切實造濃兩新組織黨建陣地氛圍、增強黨員的歸屬感。如秀洲光伏小鎮建成光伏小鎮黨群服務中心，配備支部黨員活動室、黨員健身房、眾創空間等功能區域，為黨員群眾提供學習教育、黨務咨詢、組織關系轉接、文體活動、創業服務等一站式服務。

　　二、聚焦完善黨建工作機制，強化特色小鎮發展的制度保障。一是建立導向明確的考核制度。圍繞特色小鎮體系建在小鎮、黨建強在小鎮、品牌創在小鎮、人才聚在小鎮、服務送在小鎮的“五在小鎮”黨建工作要求，出臺《基層黨建積分制管理辦法》，量化黨建工作積分，將特色小鎮黨建工作作為所在鎮、高新區黨建工作年度考核的一項重要指標，增強推進特色小鎮黨建發展的內生動力。二是建立運轉有效的議事制度。統籌黨建工作資源，整合與小鎮建設發展關系密切的相關職能部門、村(社區)和兩新組織力量，建立秀洲區特色小鎮黨建工作聯席會議、特色小鎮綜合黨建工作聯席會議等制度，定期召開協調會、分析會等，共商共議、協調解決遇到的難題。如秀洲智慧物流小鎮每月召開一次聯席會議，2017年共開展議事11次，解決突出問題8個。三是建立督查有力的通報制度。按照“兩學一做”學習教育常態化制度化要求，重點圍繞“三會一課”“3+X”主題黨日、黨員發展、黨費收繳與管理、特色小鎮黨群服務中心建設等內容，開展定期督查，并將督查結果直接反饋至所在鎮、高新區黨委(黨工委)書記，將壓力傳導到最基層，2017年共開展集中督查3次、專項督查1次，檢查、整改問題13個。

　　三、聚焦發揮黨建實質作用，強化特色小鎮發展的動力保障。一是注重深化先進理念引領。圍繞“兩學一做”學習教育常態化制度化和磁性黨組織建設要求，樹立“黨建+發展”的工作理念，積極創新“小鎮紅論壇”“小鎮紅助理”“黨建紅錦囊”等黨建活動載體，充分激發黨組織生機活力，不斷提升兩新黨建服務企業發展、推動特色小鎮建設的精準度有效性。二是注重打造紅色品牌引領。圍繞小鎮企業發展需求，通過設立黨員先鋒崗、開辟黨員責任區、成立黨員志愿服務隊等方式，努力打造兩新黨建的服務品牌，凝聚黨員合力。如秀洲智慧物流小鎮建立一支“智慧物流紅管家”隊伍，在信息收集、糾紛調解、政策宣傳、困難幫扶等工作中發揮重要作用，實現智慧物流信息資源互通、公共事業互幫、人力資源互助。三是注重突出黨員骨干引領。特色小鎮兩新黨組織牢牢把握招商引資這個關鍵，充分發揮黨員隊伍的“紅色引擎”作用，在招大引強、接軌上海等招商工作中重點攻堅。2017年，秀洲區光伏小鎮依靠黨員招商隊引進總投資50億元的睿泰新能源、光伏產業巨頭阿特斯等重點項目，完成合同外資7290.8萬美元，實際利用外資5599.8萬美元，市外內資實到15495萬元。